Mes: noviembre 2012

Softmetry: Software para la administración de la formación continua

Softmetry® ayuda a alinear los objetivos estratégicos de su compañía con los de sus empleados. Registra las habilidades y áreas de competencia de cada miembro de su organización, informándole de las acciones formativas realizadas.   Administra acciones formativas especificando grupos, cursos, calendario, localización, formadores y participantes así como la expedición de certificados. Está adaptada

Softmetry: Desarrollo y adaptación aplicaciones para el área de formación

Softmetry: Una solución sencilla de escritorio basada en Ms Office System.   Hoy en día se exige a la función de Recursos Humanos mayor participación en la toma de decisiones de la dirección. Controlar el valor aportado por el capital humano y ayudar en las políticas de reducción de costes nos ayudarán en ese sentido. […]

Nuevas tecnologías para el área de RRHH

Las nuevas tecnologías, intranets corporativas, Internet, el cloud computing o los dispositivos móviles, se están aplicando satisfactoriamente al área de gestión del capital humano, obteniendo numerosas ventajas. Todas ellas facilitan la nueva administración de los recursos humanos. Por ejemplo, los cazatalentos, reclutadores o la selección de personal están actualmente haciendo un uso extensivo e intensivo

Introducción a las Soluciones eRRHH

Introducción. Las nuevas tecnologías, intranets corporativas, Internet, el cloud computing o los dispositivos móviles, se están aplicando satisfactoriamente al área de recursos humanos, obteniendo numerosas ventajas. Todas ellas facilitan la nueva administración de los recursos humanos. Por ejemplo, los cazatalentos, reclutadores o la selección de personal están actualmente haciendo un uso extensivo e inten

Implantaciones de aplicativos de RRHH a medida

Solución sencilla de escritorio basada en Ms Office System.   Actualmente la mayor parte de las grandes y medianas compañías tienen implantada una solución integral de gestión de RRHH. Existe la posibilidad de implantar soluciones “estándar de mercado” o desarrollos individuales “a medida” que llegan al nivel de tarea concreto que las grandes aplicaciones no […]